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第14章 什么是人才这就是人才（第5页）

姚松几句话就推了回去。

谁能想到罗勇军竟然越过他，直接去找了苏东大学的副校长？然后副校长打了个电话把他狠批一顿。

如果是什么大事情也就罢了，就为了一个万块钱的经费，至于吗？

“滚刀肉啊！”

姚松真是一点办法都没有。

这时候，吴桥开口说道，“张硕的事情，我和其他人讨论过，考虑到可能的舆论问题，我们决定不给张硕奖学金。”

“我和他谈过了，他也同意了。”

他补充道，“东港大学的公告，有好几家媒体转载，其中还有夸张标题的报道内容。”

“虽然没有引起太多的议论，也没有牵扯到大学，但我们还是要尽量防止意外生。

如果未来舆论酵，也能对外有个说法。”

盛振华满意的点了点头。

其他人也觉得吴桥考虑的很周到，舆论已经成为各个大学关注的焦点问题。

在网络舆论上，经常会出现和大学有关的负面新闻。

本来就只是一件小事情，放在舆论上就变成了大事，还会引起全民的讨论，给大学形象带来负面影响。

在讨论完张硕的问题以后，盛振华宣布会议结束，扭过头就注意到主任助理周建新等在门口。

学院行政主任助理，是一个学院内行政管理的正规职位，级别只在行政副主任之下。

周建新的上级是王朵菊。

王朵菊转过头，很大方的招呼一声，“小周，有什么事情进来说吧。”

周建新走进来说道，“是这样的，刚才接到高能物理所的消息，说有个经费两百万的研究项目，让学院这边签订协议。”

“具体说说。”

周建新道，“是一个数学计算机项目，要做程序，指定和个人进行合作，牵扯了学院的一个博士生、一个教授。”