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第84章 变革中的坚守与创新（第2页）

市场部门策划了一系列的推广活动，包括线上线下的广告投放、新品发布会、体验式营销等。

“这次的营销活动要让消费者全方位地了解我们的产品优势，激发他们的购买欲望。”

市场部经理说道。

但在推广过程中，遇到了竞争对手的恶意诋毁和模仿。

“杨总，对手在网上散布关于我们产品的负面消息，我们该怎么办？”

公关部门紧急汇报。

杨思敏果断地说：“立即发布声明澄清事实，同时收集证据，通过法律手段维护我们的权益。”

在应对外部挑战的同时，公司内部也出现了一些管理问题。

由于业务的快速扩张，管理流程变得繁琐复杂，效率低下。

“李姐，我们必须简化管理流程，提高决策效率。”

杨思敏说道。

公司对管理流程进行了全面梳理和优化，去除了不必要的环节，加强了部门之间的沟通和协作。

在变革的过程中，公司始终坚守着对品质的严格要求和对客户的诚信服务。

“无论怎么变，我们的产品质量不能变，对客户的承诺不能变。”

杨思敏多次强调。

经过一段时间的努力，新产品在市场上大获成功，公司的业绩再次实现了大幅增长。

“这是大家共同努力的结果，我们要继续保持这种创新和拼搏的精神。”

杨思敏在庆功会上说道。

但杨思敏和李姐清楚地知道，这只是一个新的。

未来的路还很长，他们需要不断地在变革中坚守，在创新中前行。

公司的成功并没有让杨思敏和李姐满足于现状，他们深知市场竞争的残酷性，只有不断进取才能保持领先地位。

随着业务的不断拓展，公司的供应链管理面临着巨大的压力。

原材料的供应不稳定，物流配送出现延误，这严重影响了产品的生产和交付。

“杨总，供应链的问题已经影响到了我们的正常生产，如果不能及时解决，后果不堪设想。”

生产部门的负责人焦急地说道。

杨思敏立即召集相关部门负责人开会，商讨解决方案。

“我们必须重新评估供应商，建立更紧密的合作关系，同时优化物流配送方案。”

李姐提出了自己的建议。

经过深入的调研和谈判，公司与几家优质的供应商签订了长期合作协议，并引入了先进的物流管理系统，大大提高了供应链的效率和稳定性。