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秦轻的工作,就是看顾那几个练习生。
练习生总共四人,年纪都不大,最小的十六,最大的十九,住在公司安排的宿舍,包吃包住,没有薪水,偶尔给点零花。
公司想省钱,无意送几人去国外训练,就请了声乐舞蹈形体老师每周各来两次,其他时间自学、互学以及自我开悟。
秦轻在了解过之后,觉得这公司能做到这种程度,在这年头很不容易。
要知道哪怕是十几年后,比这规模大的文化公司都做不到白养四个大活人。
四个大活人却在秦轻初来乍到的时候,看看这张帅脸,以为公司又招了一个练习生。
秦轻自我介绍后解释道:“以后训练室这边由我负责。”
一个染了奶奶灰的男生:“哦,你就是新招的助理啊。”
新助理的工作由上一任助理进行交接,交接的过程充斥着各种吐槽:“太烦了,真的。”
“一会儿这样,一会儿那样。”
“什么要求都敢提。”
“还偷懒,耍嘴皮子,耍无赖。”
“地上一坐,拖拖拉拉就是不肯起来练习。”
“你要多说他们几句,他们还联手针对你。”
“骂了不听,好说歹说也不听,脸皮比t城墙都厚。”
工作没什么可交接的,无非是宿舍的门钥匙、宿舍水电网的卡、一点备用金、工作手机、电脑,以及记录几个小孩儿日常训练的工作簿。
交接完后,前助理拍拍秦轻的肩膀,实诚地说道:“不是个好差,特别烦,不过可以作为入行的跳板,方便以后跳槽。”
秦轻点头应了这话,问:“这几个人里,有没有谁是带头的?”
前助理:“有,年纪最大的那个。”
年纪最大的那个,就是那位奶奶灰。
奶奶灰名叫关意允,通过层层选拔面试进的公司,会弹钢琴会说法语会跳舞,是六人里长得最帅的,也是六人里懂得最多的。
前助理评价关意允,觉得这小孩儿特别矛盾,秦轻问怎么矛盾,前助理说:“就是吧,他会得其实挺多的,也很聪明,和他说话能觉得他不是什么都不懂的那种。
但不知道为什么,他总是喜欢装傻充愣,有时候还会抱怨,觉得我们老板傻逼,公司都不会开。
我一开始看他穿名牌,还以为他家里条件可以,公司这边没薪水,家里人会给钱,结果他是这几个里问我要零花要得最多的。”
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