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第145章（第2页）

“忘了我的专业了？”

续费助理的第95天

专业啊。

柯眠晚撤回担忧。

怎么不能说是怼人专业呢。

“人家都是凭证据说话的。”

晏辞不置可否：“诈证据也是专业手段之一。”

柯眠晚找了个位置坐好，把心放回了肚子里：“拭目以待。”

他的提醒工作已经做完了，剩下的事他没法管也管不了。

休息室内的工作人员陆续离开，等林鹿之把tp的造型师带过来的时候，休息室内基本只剩下了自家人。

晏辞正在调整服装，见造型师过来便自然向他示意：“辛苦换两件配饰。”

包括choker在内的胸针、袖扣和品牌logo装饰被放置首饰盒内。

品牌logo不会被换，需要用方案二替换掉的自然而然是剩下的三样。

造型师一愣，确认的目光无意识地落在晏辞身上，不自然地顿了下：“这套怎么了吗？”

“总体看上去有点奇怪，”

林鹿之接过话头，“有备用方案吗。”

造型师犹豫道：“有是有……但我这边带过来的超季商品都在这里了，配过季的话应该更不合适吧。”

林鹿之满脸苦恼：“这是个问题。”

艺人出席正式场合的妆容非常关键，小到每一个配饰都能代表其商业价值。

品牌方提供超季服装一是能够借艺人的影响力提高自身品牌的热度，二也展现了品牌方对于艺人本人的重视。

造型师的意思非常明确，颁奖典礼这种盛宴下，超季新品所代表的价值远远高于妆造不衬。

妆造搭配本身有问题的锅是设计师背，然而若问题出在了过季饰品上，品牌方的过错是其次，首当其冲被全体舆论围攻嘲讽的必然是艺人本身。

二三线艺人尚可找补，但若是过季品牌出现在一线乃至超一线艺人的身上，无疑会影响到其他资本对于艺人的评判。

一旦有舆论点，值得被考究的点一传十再衍生到百，艺人受到的影响超乎想象。

tp这位造型师与晏辞的团队不是第一次合作，之前的合作非常愉快，因而他在选品方面的建议，团队会做优先考虑。

也是基于这点，他才敢……动了那么一点心思。

造型师不知道自己心虚吞咽口水的动作被晏辞看得一清二楚。

次次合作时接受造型师的第一推荐，不代表造型师就可以只在第一套look上花心思。

拿不出备选方案，更加没有应急备案，外加犹豫扭捏的回答，答案已经明朗大半。

晏辞心里有了底。

将摆好的饰品推向造型师，“收一下吧。”

造型师彻底懵了：“晏老师？”

“单品这边我们自己出方案。”