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第73章（第1页）

“我真觉得挺好，不过你妈我最近减肥，不吃肥肉。”

江玉芹将剩下的一块扣肉夹到许正帆的碗里，“你再好好尝一尝，这是为你女儿的事业做贡献呢。”

“你没吃出来吗？”

江菀柔稍稍现出了一些惊喜，“这不是真的肥肉，标签上写了，天然原料做的植物肉，多吃点儿没关系。”

“我就说嘛，原来差别在这里。”

许正帆右手握拳，在左手掌心拍了一下，恍然大悟。

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欢欢喜喜地过完大年之后，正月里来上班的第一周，江菀柔就喜提海州市经济开发区劳动人事争议仲裁委员会寄来的挂号信，通知立案和开庭事宜。

准确来说，是寄给作为法定代表人的许正帆的。

任谁都没有想到，在李师傅和小张经派出所的主持下达成和解之后，小张竟然出人意外地杀了一个回马枪。

申请人张某主张，江南稻食品有限公司在与其建立劳动关系期间没有签订劳动合同，请求解除劳动合同并由公司赔付在职期间的双倍工资以及加班费。

不知是不是因为前段时间跑了好几趟局子，即使猛然间再来点儿纠纷或飞来横祸似乎也没那么意外。

江菀柔的反应比许正帆淡定了不少，第一时间先去找了人事。

和人事确认后，发现张某说的竟是事实。

“当时为什么没有和他签订劳动合同呢？这不是人事要做的基本工作之一吗？”

江菀柔极力地压制住了忽然窜腾起来的火气。

“他当时来的时候说最近在补办新的身份证，要等一等。

结果，他一直就没来呀。”

厂里负责人事的徐姐已经在江南稻工作了近二十年，似乎并没有将和自己女儿年纪差不多的江菀柔当作上司来看待。

“这个不是应该由人事来进行监督和跟进的吗？”

“我们大部分工人表现都很好的呀，谁知道会闹出这档子事情来呢？”

江南稻食品厂的员工大多都是女工，相对来说管理上并没有那么多困难。

小张是在食堂打杂的小琴的老公。

小琴已经在厂里工作了好几年，手脚勤快，话也不多。

和人事的徐姐相熟之后，有一次聊天时，她无意间提到自己那不成器的老公最近辞掉了在附近工厂的工作，最近在家待业。

热心的徐姐想到厂里最近想招一位身强力壮的男性员工来负责机器的检修和维护，正好小琴的老公之前就是检修工，于是叫她让老公来应聘看看。

中间隔了这么一层熟人关系，本来就图方便的徐姐在手续和资料的确认上简单走了一个过场，就为小张办理好了入职手续。

起初，小张的工作表现确实不错。

因此，直到发生打架事件之前，谁都没有意识到他一开始就带着早晚要辞工的心思来的。

由于小张在江南稻工作的时间并不长，才三个多月，因此涉及的金额并不算多。

不过，凭空来了这么一出，心里总归是不舒服的。